Diseño de Modelo para el fortalecimiento de la cultura de Innovación y Gestión del conocimiento

Alianza con ICFES

Se realizó un diagnóstico organizacional y de la cultura de innovación para identificar los habilitante y limitantes del Instituto en su capacidad de implementar procesos de innovación con una adecuada gestión del conocimiento. 

El análisis permitió identificar los rasgos característicos del ICFES que debían ser potencializados para lograr fortalecer la cultura propia de la institución en torno a la innovación y la gestión del conocimiento. Así se estructuró un modelo a la medida para fortalecer la innovación tomando como soporte los rasgos propios del ICFES lo que impactará favorablemente su gestión y misión.

Paralelamente se realizó un ejercicio de formación en la implementación de ejercicios de innovación, lo cual complementó el diseño del Modelo permitiendo probar y ajustar hipótesis que fueron consignadas en el entregable final.